
05 May
Zamane Çocuklarıyla Sağlıklı Diyalog Kurmanın Yolları
Atalarımız boşuna dememiş: “Armut dibine düşer.” Bu söz, nesiller arası benzerliğin hem genetik hem de davranışsal düzeyde ne denli güçlü olduğunu işaret eder. Aslında çocuklarımız bizim aynamızdır. Onlar bizi izleyerek büyür, bizden gördüklerini kişiliklerinde işler ve hayatın içinde uygulamaya koyarlar. Belki biz farkında değilizdir ama onlar, hayatın içinden sessizce bizim fotoğrafımızı çekerler. Ve o kare, gelecekteki hallerini şekillendirir.
Bu nedenle aile içi huzur, yalnızca bugünün değil, geleceğin de teminatıdır. Huzursuz bir ailede büyüyen çocuklar, sağlıklı bir gelişim ortamı bulamazlar. Anne ve baba hayatta olsa da, çocuk kendini bir anlamda…
“Zamane Çocuklarıyla Sağlıklı Diyalog Kurmanın Yolları” başlıklı yazımın devamını okumak https://www.flashistanbul.com.tr/yazarlar/dr-abdulrezzak-cil/zamane-cocuklariyla-saglikli-diyalog-kurmanin-yollari/6734/ linkine tıklayabilirler.
AŞAĞIDAKİ YAZILAR DA İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
Ergenlikte Fırtınalı Dönemler: Beden, Duygu ve Aile
Adolescence ve Gerçek Hayat: Kimlik Arayışında Dijital Tuzaklar
İyi Bir Kariyer İçin Mutlu Bir Yuva
Kariyer Planlamasında Gökkuşağı Yaklaşımı: Erken Dönemden Geleceğe Uzanan Bir Yol Haritası
Kariyer Planlaması Nasıl Yapılmalı?
Çocuğun Sosyalleşme ve Kişilik Gelişiminde Ailenin Rolü
İşletmelerde Çalışan Bağlılığını Artırmanın Yolları
Ara Tatilde Ailece Unutulmaz Anılar Biriktirmek
Aileler, Karnelerdeki Notların Sorumluluğunu Paylaşmaya Hazır mısınız?
Evlilik ve Depresyon: Araştırma Bulguları Işığında Bir Değerlendirme
Psikolojik İyi Oluş Halini Korumak ve 2025
Geleceğin İnşasında Üniversite ve Sanayi İş Birliği
Saldırganlığın İlacı: Atılganlık
Bir Sosyal Beceri Olarak Atılganlık
Çatışma Yönetimi ve Psikolojik İyi Oluş Halini Koruma
Aile Şirketlerinde Çatışma Yönetimi
Enneagram Modeli İle Kendini Ve Eşini Tanımak-3
Kobi ve Aile Şirketleri İçin İnsan Kaynakları Uygulamaları-7
Kobi ve Aile Şirketleri İçin İnsan Kaynakları Uygulamaları-6
Enneagram Modeli ile Kendini ve Eşini Tanımak
Kobi ve Aile Şirketleri İçin İnsan Kaynakları Uygulamaları-5
İnsan Neden Kendini Tanımak İster?
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-4
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-3
Ailede Uzun Süreli Mutluluk için Öneriler
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-2
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-1
Patron ve Aile Şirketlerinde Kurumsallaşmanın Önemi ve Önündeki Engeller
Aile Şirketlerinde Kurullar ve İşletmelere Katkıları
Aile Şirketlerinde Anlayış Farklılıkları
Aile Şirketleri Demokrasi ile Yönetilebilir mi?
Aile Şirketlerinde Babalar, Anneler veEvlatlar
Aile Bağları İş Hayatında Engel mi?
Aile Şirketlerinin Gizli Gücü: Avantajları ve Fırsatları Keşfedin!
Veliahtların Yaz Tatili Planlaması
Karneler Sadece Öğrencilerin mi?
Aile Şirketlerinde İnsan Kaynakları Yönetimi
Aile Şirketlerinde Düzenli Toplantılar: Başarının Anahtarı ve Sürdürülebilirlik Garantisi
Aile Şirketlerinde Veliaht Odaklı Stratejik Plan Yapmak
Zaman Yönetiminde Eisenhower Matrisi Kullanımı
Enneagram'a Göre Liderlerin Özellikleri
Enneagram'a Göre Liderlik için Kitap Tavsiyeleri
Zihinsel Yolculuk: Bilişsel Davranışçı Terapinin Gücü
Enneagram Kişilk Tipleri ve Takım Çalışması
Bir Yastıkta Enneagram Kişilik Raporunuzla Kocayın
Enneagram ile İlişki Analizi Kiktabım
Yöneticiler için 8 Altın Kural
Enneagram'a Göre Liderlik Tarzları
İhtiyaca Yönelik İnsan Kaynağı Yetiştirme
İş Dünyasına Dair Beklenti ve Öneriler
Kariyer Yolculuğunda Doğru Adım At Kitabım
Üniversite Sınav Gününde Ne Yapılmalı?
Üniversite Sınavında Puan Artırıcı Stratejiler
Yeni Eğitim Öğretim Dönemine İyi Bir Başlangıç Yapmak...
Kendi Kariyer Hayatında Başrol Oynamak
Kariyer Kararsızlığına Düşmeden Bir Tercih Yapmak
Teoriden Uygulamaya Meslek Nasıl Seçilir?
Kişiliğinize Uygun Meslek Seçin ve Kariyerinizi Planlayın
Kariyer Kararsızlığı Giderme Programı
Sınava Az Kaldı, Son Taktikleri Gözden Geçirelim
Üniversite Sınavı Yaklaşırken Hayat Düzeninizi Değiştirmeyin
Motivasyonunuz Sınavlarla Sınırlı Olmasın