26 Kas
Aile Şirketlerinde Çatışma Yönetimi
Aile şirketlerinde insan kaynakları süreçlerini yedi yazıda etraflıca ele almaya çalıştık. Bir endüstri psikoloğu olarak aile şirketlerindeki çatışmalar üzerine farklı bir bakış açısı katmak istiyorum. Öncelikle, çatışmanın kaynağını bulmak önemlidir. Çatışmaları olduktan sonra değil, olmadan önce çözme ihtimali üzerinde durmak istiyorum.
Çatışmanın Kaynakları Nelerdir?
Çatışmaların kaynakları öncelikle kardeşler, kardeş çocukları ve eşlerden kaynaklanabileceği düşünülerek ele alınmalıdır. Bu durum, kişi veya kişilerden kaynaklanan sorunlar olarak görülebilir. Bir de yönetim ve yönetime bakış açılarından kaynaklanan farklılıklar üzerinden çatışma sebepleri olabilir. Örneğin, finans yönetimi ve yönetim erkini kullanma tarzları gibi.
Eğer eşler, çocuklar ve kardeşler arasındaki ilişki yönetimini...
“Aile Şirketlerinde Çatışma Yönetimi” isimli köşe yazımın devamını okumak isteyenler https://www.flashistanbul.com.tr/yazarlar/dr-abdulrezzak-cil/aile-sirketlerinde-catisma-yonetimi/6554/ linkine tıklayabilirler.
AŞAĞIDAKİ YAZILAR DA İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR:
Enneagram Modeli İle Kendini Ve Eşini Tanımak-3
Kobi ve Aile Şirketleri İçin İnsan Kaynakları Uygulamaları-7
Kobi ve Aile Şirketleri İçin İnsan Kaynakları Uygulamaları-6
Enneagram Modeli ile Kendini ve Eşini Tanımak
Kobi ve Aile Şirketleri İçin İnsan Kaynakları Uygulamaları-5
İnsan Neden Kendini Tanımak İster?
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-4
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-3
Ailede Uzun Süreli Mutluluk için Öneriler
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-2
Kobi ve Aile Şirketleri için İnsan Kaynakları Uygulamaları-1
Patron ve Aile Şirketlerinde Kurumsallaşmanın Önemi ve Önündeki Engeller
Aile Şirketlerinde Kurullar ve İşletmelere Katkıları
Aile Şirketlerinde Anlayış Farklılıkları
Aile Şirketleri Demokrasi ile Yönetilebilir mi?
Aile Şirketlerinde Babalar, Anneler veEvlatlar
Aile Bağları İş Hayatında Engel mi?
Aile Şirketlerinin Gizli Gücü: Avantajları ve Fırsatları Keşfedin!
Veliahtların Yaz Tatili Planlaması
Karneler Sadece Öğrencilerin mi?
Aile Şirketlerinde İnsan Kaynakları Yönetimi
Aile Şirketlerinde Düzenli Toplantılar: Başarının Anahtarı ve Sürdürülebilirlik Garantisi
Aile Şirketlerinde Veliaht Odaklı Stratejik Plan Yapmak
Zaman Yönetiminde Eisenhower Matrisi Kullanımı
Enneagram'a Göre Liderlerin Özellikleri
Enneagram'a Göre Liderlik için Kitap Tavsiyeleri
Zihinsel Yolculuk: Bilişsel Davranışçı Terapinin Gücü
Enneagram Kişilk Tipleri ve Takım Çalışması
Bir Yastıkta Enneagram Kişilik Raporunuzla Kocayın
Enneagram ile İlişki Analizi Kiktabım
Yöneticiler için 8 Altın Kural
Enneagram'a Göre Liderlik Tarzları
İhtiyaca Yönelik İnsan Kaynağı Yetiştirme
İş Dünyasına Dair Beklenti ve Öneriler
Kariyer Yolculuğunda Doğru Adım At Kitabım
Üniversite Sınav Gününde Ne Yapılmalı?
Üniversite Sınavında Puan Artırıcı Stratejiler
Yeni Eğitim Öğretim Dönemine İyi Bir Başlangıç Yapmak...
Kendi Kariyer Hayatında Başrol Oynamak
Kariyer Kararsızlığına Düşmeden Bir Tercih Yapmak
Teoriden Uygulamaya Meslek Nasıl Seçilir?
Kişiliğinize Uygun Meslek Seçin ve Kariyerinizi Planlayın
Kariyer Kararsızlığı Giderme Programı
Sınava Az Kaldı, Son Taktikleri Gözden Geçirelim
Üniversite Sınavı Yaklaşırken Hayat Düzeninizi Değiştirmeyin
Motivasyonunuz Sınavlarla Sınırlı Olmasın